【仕事】仕返ししたことありますか?

= 嫌な気持ちさん =

過去に働いていた職場の上司、その下の上司の次の責任者みたいな人ががおかしな人で、持病のうつ、パニック障害が酷くなりその職場をやめました。

気分屋、なんで機嫌が悪いのか分からない、いつも顔色うかがってビクビクする、上司なのにお客さんの前で従業員の悪口を言う、従業員をお客さんの前で泣くまで叱りつける(気分で)身内話をお客さんに話すなど。
あとは、気分に振り回されるのが疲れていました。

私は持病をかくしてましたが、もしかして?と思われていたらしく、その頃働いていた職場のお客さんに聞くと「あれは絶対うつだよ」とかいろいろ良くない事を聞かされているそうで、やめてまで嫌な思いしないといけないのかと疲れてしまいます。

売上を伸ばすために良くない事をしている事など、ばらしちゃっていいですか?

そんな仕返し?をした事ありますか?

47 Comments.

匿名さんより

バラしていいと思いますよ。会社もよくそんな人雇いましたね。面接官が見る目なかったんでしょうね。バラして噂が流れれば本人も辞めて行くと思いますよ。

匿名さんより

うちにもいます。皮肉嫌み全開の上司が。こっちがおかしくなりそうです。パワハラで訴えたいくらいです。

匿名さんより

ここのうわさ話のひとは、上司の悪口をいうひとの集まりなんだなあと感じました。投稿しているだけで、十分仕返ししてると思いますよ。

中野さんより

リベンジして気がすむならやったらいいと思う。
こんなパワハラ男は排除されて然るべき。
方法は主さんが一番わかってるでしょ。

匿名さんより

仕返しはしない方がよいと思います。あまりいい言葉ではないので。
ただ、身体や精神を壊してまで、その職場にいることは避けた方がよいと思います。
売上を伸ばすためにしている良くない事とはどんなことですか?
今後のために聞いておきたいと思います。

匿名さんより

仕返ししたら、相手に恨まれてまた仕返しされて負の連鎖が続くだけ。
辞めてそんな人と関わらないだけで幸せです。
相手は変わらないから近況を聞かない。
相手のことを忘れて存在をなかったことにする方がよっぽど高度な仕返しのような気がします。

匿名さんより

イヤイヤ、そんな人が居たら主さんが辞めて新しい人が入ってきてもパワハラされて辞めてく、悪循環だし人が定まらないブラック会社だと悪評が流れますよ。早めにその人を排除しないとーー。とにかく職場の流れを清らかな雰囲気にしないと人は集まりませんからね。

匿名さんより

仕返しは、主さんにとって良くないです!
やられたらやり返していたら、主さんも同じ土俵に立つことになってしまいます。
悪口言ってしまったら、また、主さんが同じ事されてしまいます…
上司さんは、人を傷付けたらいつか、何かの形で罰受ける事になります。
お客さんも分かってると思う
前の職場で
お客さんの前で泣くまで従業員を怒る人が居たらしく、お客さんが本社に連絡してくれた人が居て…助かりました…と話していました。

匿名さんより

↑助かりました…と言うのは
お客さんの前で説教した人が結局辞めたのです

匿名さんより

辞めたなら言う必要は無いと思う。
モヤモヤが残るなら、悪口は結局自分に返ってくると思って、言葉を濁す辺りで止めたら?
聞いた人がいろいろ想像を膨らまして、尾ひれがついて潰してくれるかもよ?
主さんが言葉を濁すことで、聞いた人は気になって探りを入れるはずだから、普通の噂話しよりも早くて大袈裟になると思う。

匿名さんより

どういう仕返しを考えているのかわかりませんが、やり方によってはあなたが逮捕されますよ。

匿名さんより

辞めたなら言ってもいいのでは?
私なら辞めてなくてもいいます。だって私の噂話してたのだもの。こちらも言わせて頂きます。
仕返しではなく、噂話ですから。

匿名さんより

やめた後にやめた職場の人の文句を言ったり噂話したりするのは見苦しいと感じます。

匿名さんより

非常に不愉快な投稿ですね。
まるで小学生レベルです。パニック障害を持つ人はこうなんだと思われたら迷惑です。

匿名さんより

公務員系の職場にもいるらしい。嘱託で何年もやってると(そもそも嘱託なのに毎年更新がおかしい)、態度でかくなって、おもしろくない人潰すババアがいるとか聞きました。若い人は、入れ替わり立ち代わり人辞めるのに、その人だけ辞めないで張り付きババアよろしく職場に張り付く。もう分かりますよね。不幸な人間には関わりたくない。

匿名さんより

辞めたんですか…でもその人を野放しにしてたらいつまでたっても変わらないと思うけどね。その人は解雇にした方がこれからの会社のためになると思うんだけど。どうしたらいいのかなー。労働基準に匿名で密告するとか?

匿名さんより

10:01そうですよね。悪口言われたら悔しいしたまったものではありません。倍返しでやっつけたいですね。そんな人はトコトン追い詰めて辞めさせないと。

匿名さんより

主さん、今もうつやパニック障害ありますか?
私も病気の経験ありますが、そんな時は正確な判断力が鈍っている為、訴えても逆に訴えられる可能性も。
訴えるなら、弁護士など間に入れる(意見を聞く)、証拠があるかないかでも、真実味が変わります。
怒りだけで行動したら、失敗しますよ。

匿名さんより

その人がどんな人と繋がってるか分からないので仕返しはしないほうがいいかも。仕返した後を考えると怖くないですか?

匿名さんより

この投稿をみてると、今のひとたちって、自分だけの正義感でひとを煽るんだなあということがよくわかります。
こちらの投稿で、嘘だらけのことを書かれたことがあるだけに、実際、統合失調症をもっている私としては、その上司が辞めてまで、みんなで追い詰めるのをみて気の毒に思えます。

匿名さんより

会社としても病気を隠して働いていたことでどこかに歪みがでていて、もしかしたらフォローする為に病気だからだよと話していたのかもしれませんよ。
人をおとしめる事を考える前に、自分自身も会社に損害を与えていなかったかも考えてみたらどうですか?
うちにも病気を隠して働いている人がいて、突然お客さんに怒り出したりしてクレームがきたことがあります。
調子が悪くてもできる部署にまわしてもらう事もできたかもしれませんよ。

匿名さんより

>従業員をお客さんの前で泣くまで叱りつける(気分で)
普通はそんな光景をみたら、正当な理由がないとお客さんは引くのであなたら嫌がらせしなくても縮小するかもしれません。
嫌がらせしてる事がわかったらあなたも法的に裁かれますよ。

匿名さんより

でもさ、ヌシだけの意見しか聞いてないからなんとも言えないよ。
客の前で泣くまで叱ったとあるけど、普通の人なら泣くほどのことじゃなかったかもしれないじゃない?
叱ったつもりもなくただの注意だったかもしれないし。
うつ病やパニックを隠して働くのもどうかと思うし、やっぱり職場の人から見てもおかしい部分があったんじゃないかな。
本人は気づかなくても側から見たら気づくくらいならやはり周りも困っていたのかも。
ヌシの補足コメントみても普通じゃないとわかるよ。

匿名さんより

その上司が苦しみ追い詰められたとしてもいつか今度は主さんが罪悪感で苦しむと思います。苦しみは苦しみしか生みません。
主さんの病気が早く治りますように。

匿名さんより

紫アイコン、もぅいい加減にしたらどうですか?ネガティブな発言であちこち登場してますが人の意見は聞いた方がよろしいかと思います。人が信用できないとか言ってますが被害妄想も入ってると思います。治療して良くなればいいですね。

匿名さんより

自分の職場にスタッフがうつになるまで追い込んで3人辞めた、という噂の新しい上司か異動してきて、皆毎日戦々恐々な日々を過ごしてます(>_<)

匿名さんより

やられたら、やりかえさないとただのやられ損です
やり返す方法があるならやりましょう!
けど自分がやったことが分からない形で。

主ですさんより

コメントありがとうございます。
補足コメントはしてませんよ。
いろいろなご意見ありがとうございます。
一緒に食事に行っても店員さんにいろいろ言う人でした。
こちらが辞めている今でもお客さんにいろいろ言うなら、こちらも…という気になってしまいます。

病気を隠して働くのは良くないとコメントがありますが、病気を隠さなければ雇わないし、雇われても精神的疾患は変な人扱いされるのは目に見えています。
ご自分がその立場なら病気を伝えますか?
ご自分が面接官なら雇いますか?

>会社としても病気を隠して働いていたことでどこかに歪みがでていて、もしかしたらフォローする為に病気だからだよと話していたのかもしれませんよ。
人をおとしめる事を考える前に、自分自身も会社に損害を与えていなかったかも考えてみたらどうですか?

フォローするためなら、勝手に人を病気にしても良いのでしょうか。

主ですさんより

>やめた後にやめた職場の人の文句を言ったり噂話したりするのは見苦しいと感じます。

辞めたのにこちらの悪口、ありもない事をお客さんに言っているのは相手の方です。

匿名さんより

病名は機微情報ですよね。
主さん本人と話し合うべきであって、関係無い第三者に悪口紛いに話すなんて。
嫌な思いをさせられた仕返しというより、法令遵守に沿ってない行動として、本社なり労働基準監督署に報告したらどうでしょう。

匿名さんより

雇用契約書に精神疾患がある場合は雇用できないとかは書いてませんか?
もしそういう方はもともと採用しない会社なら、自分が採用されたいからと黙っていたら契約違反になりますよ。
薬を飲んで働けるレベルの人もいるし、社会生活は厳しいレベルの人もいますが病院には許可とりましたか?
もし社会生活が厳しいレベルなら国から補助金もあったはず。
会社の上司はどこでも憎まれ役になりますよ。社員全員の生活もかかってますからね。
部下の仕事っぷり次第で上司もイライラしたり喜んだりしますよ。

匿名さんより

多分主さんは訴えても通院歴があるから不利になりますよ。
だれも何も言ってないのに悪口が聞こえる人もいるから。
嫌な事は忘れてリフレッシュした環境にいた方が自分の為ですよ。

匿名さんより

↑雇用契約書に精神疾患~書いた時点で、差別なので逆に労基署に指導されないか?

匿名さんより

障害者差別ナンとか法なかったか?大きい会社は障害者雇わないといけない。会社規定は雇用契約書と別では?

匿名さんより

仕事になれた頃によく休んで、前の会社でもそういう事繰り返す人もいるから、心身健康か通院歴があるかを聞くのは差別でも違法でもないそうですよ。

匿名さんより

↑こういう会社もあるし、ブラック企業で手取12万じゃ働く気無くしたって人は、障害者年金と生活保護をどうぞ。

匿名さんより

病気を隠して働いても良いこと無いと思うな
病気がバレないかと不安な気持ちがずっとあるだろうし自信を持って働くことが出来ないと思う

私が以前働いてた会社に鬱やパニック障害を患ってる人が採用されて働いてましたよ

次働く会社で面接時に正直に話してみてはどうですか?
今の世の中、鬱の方は大勢います 皆前に進む為に自分と闘ってると思います
働ける状態なら余計に外に出た方が良いです

人と関わりたく無い状態なら今はゆっくりして下さいね そんな時は映画が良いですよ

匿名さんより

みんな大変な思いして生活しているんだね。
自分も仕事で今が1番苦しい時期。
顔は笑って心で泣いて・・・  
苦しいのも
楽しめるだけの器になりたい

匿名さんより

辞めた人の悪口言う人は最低ですよ。あの人さーあんなーでこんな人だったよ〜とか言う人居るけど、あんたの事も言ってやろうか?ってぐらい頭にくる。どこの職場にも一人ぐらい居ますよ。私の職場にも居て私の悪口を他の人に言ってるの聞いたからその人呼び出して「私の事陰で言ってるでしょ。聞いたよ。人の悪口言って楽しい?凄い人だね〜あなたは!」って言ったら次の日からおとなしくなりました。職場にとっていらない人材だけど人手不足だから置いてる状態です。ほんと迷惑な人居ますよ。

匿名さんより

私の前にいた職場にも似たような人がいました。
お客様を待たせてるのに、軽い確認の為に
「これ在庫ありますよね」と質問した事をそんな事をわざわざ聞かないで!と違う話しまで持ち出して何分も説教をしたり。
なんとか、かわしてお客様に戻ったらお客様に同情されてしまったりなど。
言われたとおりその後は確認をやめたら、確認してくれないと在庫いくつか把握できないと怒る。
また長くなりそうで、お客様待たせてるのでと
かわすと怒り爆破でキレまくる。
注意はされるのは構わないし、怒られるのもいいんですが、何分もはやめてほしかった。
お客様が気にしてまた今度となってしまい、それさえもこんな事を言わないといけないくらいな私が悪いと。本当に申し訳ありませんとお客様に謝ってましたけど、お客様は私に大変だねという感じで目くばせして帰った後さらに機嫌悪くなって長い長い説教。
ここでは無理だと、退職願い出してから1か月は長い月日でした。
前に辞めた人も同じ気持ちだったと聞きましたけど、そのままいたら、心身壊したかも。

そんな人に仕返しとか振り回されるより、忘れて前を向いた方がいいと思います。
因果応報あると信じて。
それに、そういう人は精神疾患のせいにしたりします。被害妄想とか。
それが一番のやりやすい逃げ道なんですよ。
何も言ってないのにとか。
そういうのを利用します。
前に辞めた人が上司にその事を話してから辞めたら、健康で精神疾患もない人なのに
被害妄想ひどくて、どうしたらいいか困ってたとなげいて被害者気取りでしたよ。
精神的に病気かもしれませんね、と心配するそぶりしてました。
証拠あるならいいけど、ないなら余計に辛くなる場合もあります。

匿名さんより

12万以上の仕事ができる人には自然に仕事が増えて収入も増えますよ。

匿名さんより

過去に通院歴あるからか、辞めたあとにそんな風に言われていた私ですが…ものすごく元気で仕事してます。
かなりもめて辞めたからか、前の職場はいずれ戻ってくると勝手に思っているようだけど。
戻るつもりはまったくないし…おかげていろんな知識がついたからお世話にならなくても一人でやっていけるようになれて感謝してるくらい。
私がやめてから前の職場は仕事が回らずに困ってようで、その腹いせに「あの人は働きすぎてうつ病が再発した」ってことになっているらしい。
腹が立つけど、一番の仕返しはそんな前の職場は忘れて私が自分らしく働くことかな。
私を勝手にうつ病にしたてあげたあの人がキーーーッてなるくらい働いて幸せになるんだ。

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